Semua Kategori

Dapatkan Penawaran Gratis

Perwakilan kami akan segera menghubungi Anda.
Email
Nama
Nama Perusahaan
Pesan
0/1000

Melaju Menuju Perjalanan Baru | Hari Kedelapan Tahun Baru Imlek, Awal Kerja yang Menguntungkan

Feb 24,2026

0

Pada hari kedelapan bulan pertama penanggalan Imlek—hari yang menguntungkan dan jam yang baik—seluruh karyawan Banfert telah kembali ke pos masing-masing dengan semangat tinggi dan antusiasme penuh, menyambut hari kerja pertama di Tahun Kuda. Area pabrik...

Pada hari kedelapan bulan pertama penanggalan Imlek—hari yang menguntungkan dan jam yang baik—seluruh staf Banfert telah kembali ke pos masing-masing dengan semangat tinggi dan antusiasme penuh, menyambut hari kerja pertama di Tahun Kuda. Lingkungan pabrik dipenuhi suasana sukacita dan moral yang melambung, menandai dimulainya perjalanan baru.

Ucapan Sukacita dan Keberkahan, Membuka Angpao

Pukul 09.00, upacara pembukaan yang meriah diadakan di area pabrik kantor pusat Banfert. Suasana dipenuhi kegembiraan dan sorak-sorai, mengalunkan melodi penuh semangat untuk berjuang di musim semi baru. Selanjutnya, Bapak Li Xinxiong, Direktur Utama perusahaan, menyampaikan ucapan selamat Tahun Baru kepada seluruh karyawan dan bersama tim pimpinan inti secara langsung membagikan amplop merah 'pembukaan' yang berisi harapan baik dan berkah keberuntungan kepada setiap karyawan. Yang mereka terima memang amplop merah, namun yang mereka rasakan adalah kehangatan kekeluargaan serta harapan perusahaan. Gestur mendalam ini memotivasi semua orang untuk menyambut tahun baru dengan energi penuh semangat—seperti naga dan kuda—serta dorongan maksimal, guna mencapai 'awalan yang kuat' pada kuartal pertama dan 'prestasi luar biasa' sepanjang tahun.

640 (1)(9bfbe1e22e).jpg640(49a8733368).jpg

Keselamatan Pertama Setelah Kembali Beroperasi, Mengawal Perjalanan Baru

Di tengah semangat tinggi dalam kembali bekerja, keselamatan menjadi prioritas utama. Setelah upacara pembukaan yang penuh kegembiraan, Departemen Manajemen K3 (Keselamatan, Kesehatan, dan Lingkungan) perusahaan menyelenggarakan pelatihan keselamatan komprehensif bagi seluruh karyawan terkait kembali bekerja dan memulai kembali operasi produksi. Dalam sesi pelatihan tersebut, Departemen K3—dengan mempertimbangkan secara cermat sifat industri kimia yang berisiko tinggi serta kebutuhan praktis tahap pengembangan perusahaan saat ini—merancang dan menyampaikan pendidikan keselamatan yang sistematis dan berbasis skenario. Pelatihan ini berfokus pada tiga dimensi inti: keselamatan selama proses pemulaiannya kembali operasional pasca-libur, keselamatan dalam operasi lapangan eksternal, serta langkah-langkah perlindungan untuk penugasan di luar negeri. Dengan menggabungkan "teori dan praktik" serta "pelajaran berharga dari insiden sebelumnya dengan panduan praktis", pelatihan ini secara komprehensif meningkatkan literasi keselamatan dan kemampuan tanggap darurat para karyawan.

640 (3)(dc095a1cc9).jpg

Pelatihan ini mencakup ruang lingkup yang luas dengan materi yang substansial dan spesifik. Pelatihan mencakup aspek internal inti, seperti prosedur operasional peralatan produksi, prosedur penguncian keselamatan (lockout) untuk pemeliharaan dan pemeriksaan peralatan, serta pengendalian risiko pada proses berbahaya. Pelatihan juga mencakup area periferal yang kerap terlewatkan, seperti keselamatan lalu lintas saat perjalanan pulang-pergi kerja, pengelolaan terkoordinasi terhadap kontraktor eksternal dan pengunjung, serta protokol keselamatan pribadi dan harta benda bagi pelaku bisnis yang melakukan perjalanan dinas dan staf yang ditempatkan di luar negeri. Hal ini benar-benar mewujudkan program pendidikan keselamatan dengan prinsip "tanpa celah, cakupan menyeluruh, serta penekanan kuat pada efektivitas praktis."

640 (2)(7318d5da70).jpg

Ketua Li Xinxiong berpartisipasi penuh dalam seluruh sesi pelatihan dan menyampaikan sambutan penutup. Ia menekankan bahwa keselamatan bukan sekadar slogan, melainkan garis batas terbawah bagi kelangsungan hidup perusahaan serta fondasi utama bagi pembangunan. Ia menunjukkan bahwa dari tingkat manajemen hingga karyawan di lini depan, kesadaran akan keselamatan harus diinternalisasi dan diwujudkan dalam tindakan nyata, sehingga tercapai integrasi mendalam di tingkat kognitif, pelaksanaan, dan budaya guna membangun sistem manajemen keselamatan yang kokoh—yang ditandai dengan partisipasi menyeluruh sepanjang perusahaan, cakupan proses secara utuh, serta pengendalian komprehensif.

640 (4)(8510804e7f).jpg

Dengan keselamatan sebagai fondasi, perusahaan dapat maju secara mantap dan berjalan jauh; dengan tujuan yang jelas serta perencanaan yang matang, perusahaan mampu melaju maju dengan penuh keyakinan. Banfert akan teguh memegang "garis pertahanan tak tampak namun paling kuat" ini—yakni keselamatan—dan berdasarkan fondasi tersebut, melangkah maju dengan langkah mantap serta keberanian yang tak goyah.

Musim semi yang baru telah tiba, dan dentuman semangat kerja mendorong kita maju. Masyarakat Banfert, dengan vitalitas penuh semangat yang mengingatkan pada naga-kuda legendaris serta dorongan mandiri yang tak memerlukan rangsangan eksternal, akan berlari kencang menuju tujuan yang lebih tinggi di musim semi penuh harapan ini.

email goToTop